Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Управляющий директор
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем управляющего директора, который возьмёт на себя ответственность за общее руководство компанией, стратегическое планирование и достижение ключевых бизнес-целей. Эта роль требует высокого уровня лидерства, способности принимать решения в условиях неопределённости и умения эффективно управлять командами и ресурсами. Управляющий директор будет работать в тесном сотрудничестве с советом директоров, акционерами и другими заинтересованными сторонами для обеспечения устойчивого роста и конкурентоспособности компании.
Кандидат должен обладать глубоким пониманием рыночной среды, финансового анализа, корпоративного управления и операционной эффективности. Он будет отвечать за разработку и реализацию стратегических инициатив, управление рисками, оптимизацию бизнес-процессов и повышение прибыльности. Также важной задачей будет формирование корпоративной культуры, ориентированной на результат, инновации и высокие стандарты этики.
Управляющий директор должен уметь вдохновлять и мотивировать сотрудников, обеспечивать эффективную коммуникацию между различными уровнями организации и представлять интересы компании на внешнем уровне. Он будет участвовать в переговорах с ключевыми партнёрами, инвесторами и государственными органами, а также следить за соблюдением нормативных требований и стандартов корпоративной ответственности.
Идеальный кандидат имеет опыт работы на руководящих должностях в аналогичной отрасли, демонстрирует стратегическое мышление, отличные коммуникативные навыки и способность адаптироваться к быстро меняющимся условиям рынка. Мы ищем лидера, который сможет не только управлять текущей деятельностью, но и формировать будущее компании.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация стратегического плана компании
- Управление операционной деятельностью и контроль за выполнением ключевых показателей
- Формирование и развитие управленческой команды
- Взаимодействие с советом директоров и акционерами
- Контроль за финансовыми результатами и бюджетированием
- Обеспечение соблюдения нормативных требований и стандартов
- Развитие корпоративной культуры и внутренних коммуникаций
- Представление интересов компании на внешнем уровне
- Управление рисками и реализация антикризисных мер
- Поиск новых возможностей для роста и расширения бизнеса
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области управления, экономики или смежных дисциплин
- Опыт работы на руководящих должностях не менее 7 лет
- Глубокое понимание бизнес-процессов и стратегического планирования
- Отличные лидерские и коммуникативные навыки
- Способность принимать решения в условиях неопределённости
- Опыт взаимодействия с инвесторами и государственными структурами
- Знание финансового анализа и управления бюджетом
- Навыки управления изменениями и трансформацией бизнеса
- Высокий уровень ответственности и этики
- Свободное владение русским языком, знание английского будет преимуществом
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Опишите ваш опыт стратегического управления компанией.
- Какие ключевые достижения вы можете выделить на предыдущей должности?
- Как вы подходите к управлению изменениями в организации?
- Какие методы вы используете для оценки эффективности команды?
- Как вы справляетесь с кризисными ситуациями?
- Как вы выстраиваете отношения с инвесторами и партнёрами?
- Какие инструменты вы используете для контроля финансовых показателей?
- Как вы формируете корпоративную культуру?
- Какие инновации вы внедряли в своей практике?
- Как вы определяете приоритеты в условиях ограниченных ресурсов?
